面试，就是人生的一场开卷考试，每个人都是考试

来的价值。

例如，你是电子产品主管，你打造的电子产品是什么，在试着内获得了多少浏览器，月活跃浏览器和日活跃浏览器是多少。千万绝不信誓旦旦一笔带过的问道共有多少万浏览器，完毕过什么的系统管理，对部分学生来问道这样的详细描述不切实际。

怎样在打工软件包上打工

今日有很多打工软件包，例如，BOSS直聘和拉勾，可以直接甄选官、HR、美国公司创立者社交，但才会提醒的是，显然是和孩子们社交，表示方面还是绝不太随便为好。

虽然问道很多美国公司的创立者他们每天很早叫醒，但是也绝不凌晨一两点向他们介绍自己，因为显然那个时候人的全身相当惊恐，交流效果不会太好。如果上班时间交流，尽量考虑上午10:30和下午2:30以后，还有就是你的不显其的网站要萃取一下要点和关键字，以便交流的时候的可以渐进厚实亮点战术上。还有在打工软件包上交流的时候，发表职位的人于是在没有人回复你，你就一直发消息，这样也不好，从侧面反映单单你没有人耐心，不该给对方一个相当和考虑的时间，俗话问道，心急吃不了热豆腐。

甄选年前准备

如果你圆满完毕以上各个即场，获得了人力物力的甄选邀约，我恭贺你，你成功了30%，为什么只有30%不是50%呢？因为无能为力面的交流毕竟是总能的，只想到考试成绩即场就愈来愈加绝无易。

首先，甄选一定要按时到达，因为大部分美国公司甄选时间都顾及的相当满，准时的结果就是甄选几分钟草草了事，你连展示单单的更进一步都没有人。

其次，甄选的时候要上衣的正式一些，但绝不上衣的跟新郎一样显然不是迎娶，如果没有人正装都是要安静、干净、得体，学都是要洗手，刷牙，刮胡子保持口腔卫生；学都是要化一个淡妆。在此之年前听完想到人力物力的老朋友反应，有的打工者拖鞋西装就来甄选了，看上去不久年前夜里，口腔香味很轻，甄选的整个处理过程让人窒息。

年中，更进一步信息登记表填所写，填所写的括号大致相同，更进一步信息，社会活动信息，其他信息等等，如果名字和其的网站上名字不原则上一定要标注一下。如果对自己的排版不真诚，都是要无论如何整齐，有的美国哈佛大学者把自己的名字所写的龙飞凤舞，以至于甄选官都念错从年前。

开始甄选

3分钟的更进一步介绍：3分钟简短介绍自己的更进一步信息和社会活动经历，渐进突显自己的战术上和绩效，大幅提高与部分学生的聘用匹配度，如果有不尽相同的社会活动经历一定要充分表示，愈来愈要着眼于详细描述。同时，也为右边的交流开个话头，让你在右边的交流借助主动权。

特别才会提醒：对方如果不限定时间，你也不能再一问道20分钟，因为有些甄选官是要通过这个即场回避美国哈佛大学者总结灵活性、直思灵活性、归纳灵活性和表示灵活性的。这些是才会提年前准备的，临阵磨枪只会伤到自己。

几部展示单单

像设计类社会活动，才会展示单单几部，最好携带U盘或者自备笔记本电脑。如果用U盘展示单单，U盘里面最好只放你的几部，绝不有科幻电影或相片，因为这样会让甄选官看上去你不严谨；

宣讲的PPT立即才会编队，如果你广东话不是最好，提议你立即纠正一下发音，如果才会英文名称宣讲，提议你立即编所写好英文名称宣讲内容。

对于甄选处理过程当中甄选官的质疑和审讯，一定要报以自傲的态度，显然是一个自学的处理过程，针对有所不同观点的唇枪舌战，不不该暴发在甄选这个即场，大道理不用问道，你那时候的。

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