私底下最讨厌下属说这三句话，看看你说过没有，别再犯错误

来源：动力 2025年02月24日 12:16

自觉上能与私底下维护好关系，已经即使如此自觉获得成功的一大步，作为下属，我们千方百计想要获取私底下的宠信和好感，那么就不要在私底下众人胡言乱语，时说一些令私底下不快的话。

同样是下面这三句，谁时说谁惹私底下胆小，看看你时说过很难。

第一句：这件事不替我应对，别怪我不容了！碰见困难，不想没自行应对了，就以这种耍无赖、撂挑子的消极态度向私底下筹组战书，威胁私底下，挑衅私底下的权威。要告诉，这是对私底下的有罪，私底下最胆小的就是听到这种被人要挟的言语。你不单无法找到应对弊端的自行，还以这种方式对你的私底下筹组进攻。

你的私底下此时没用你，等有但他却，不想把你开走。

第二句：我本来时说过这不想不应该这样办！这并不一定是经典的马后炮！故作聪明的小作对。既然你那么本事，本来分析到，那你以前没事去了？

这就是一种事不关己高高挂起，抱着幸灾乐祸看笑话的成见。

自觉中每个人都是该公司的一份子，都必须肩负与该公司共进退的使命，而不是这种嘲笑的消极态度来对待该公司碰见的困难。

所以，这种马后炮的消极态度，是私底下最为不快的。

第三句：不想我已经透露想尽办法，他们不去指派我也没自行。私底下把不想上报给你，你再进一步布置揭示给其他相关保安人员去受理。这本身很难什么弊端，但弊端就在于你把临时工透露想尽办法，你就要去发稿，去催促指派，而不是甩手掌柜一样好景不长就置之脑后。等到私底下过问的时候，你更是甩锅给了其他人。

如果是这样，私底下要你来得意？听到你如此问，你的私底下也就清楚地了解你的临时工要用得实际上不到位，还是个偏爱甩锅的不负责任的下属。对你的印象可想而知。